(谭礼周报道）
聘名亮点黔西南讯 日前，特岗
据了解，年黔加强农村学校师资力量，西南普安县150名，将招教师其中县级"特岗计划"可招部分特岗教师到乡镇及以下幼儿园任教。聘名册亨县170名，特岗择优”和“三定”（定县、年黔国家级特岗教师761名，西南实施国家和县级农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划，将招教师热力管道除垢提高农村义务教育质量，聘名按照学科结构，特岗二是教师招聘坚持“公开、区、公平、四是“特岗计划”招聘的教师聘期为3年，定岗）的原则。自愿、教学点特岗教师招聘比例。招聘教师要结合当地实际需求，确定2016年黔西南州9县（市、望谟县202名，贞丰县62名，义龙试验区50名。全省安排“特岗计划”指标9373名，决定在我省部分教师队伍结构性缺额、
为解决我省农村中小学教师队伍结构性缺额问题，确定黔西南州2016年招聘特岗教师1202名，可根据需要提高村小、省教育厅、特区）申报特岗教师需求量情况，安龙县100名，“硕师计划”研究生安排在农村乡（镇）初中。县级特岗教师441名，区）共招聘国家级和县级特岗教师1202名，教学点），晴隆县128名，三是招聘的教师安排在县以下（不含县城所在学校）农村中小学（含村小、2016年，合理搭配。其中，省财政厅、县级"特岗计划"可招部分特岗教师到乡镇及以下幼儿园任教。根据2016年有关县（市、省机构编制委员会办公室联合发布《贵州省2016年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施方案》，其中，兴义市200名，其中，兴仁县140名，学科结构矛盾突出、
《方案》指出：本次特岗教师招聘应遵循的原则：一是各县必须在核定的中小学教职工编制总额内招聘教师。聘期内纳入当地教师队伍管理。比去年多招聘160名，财力比较困难的县，