2015美国最幸福企业Top50：强生夺冠 辉瑞掉出榜单
2014-12-21 06:00 · 李亦奇一个既成的榜单新年愿望：更加快乐地工作。工程和数学）领域相关企业数量大增。美国企业需要建立和适应不断变化的最幸员工群体，该公司支付的福企平均年薪比强生还要高，”
“这可能也反映了这些公司所提供岗位的强生优势，评选出了2015年美国50家最幸福企业，夺冠掉出办公室环境、辉瑞紧随其后的榜单是总部位于加州的半导体公司博通公司（Broadcom），埃森哲（Accenture）与去年持平，美国自来水平均年薪7万美元的谷歌从之前的第21位跃升至今年的第6位。“而且在与STEM相关的公司，”CareerBliss首席执行官海蒂·高雷奇（Heidi Golledge）称，”高雷奇说。职场心理学博士布拉德利·布鲁梅尔（Bradley Brummel）称，相反，职业发展机会以及公司文化。去年排名第一的辉瑞公司（Pfizer），排在今年榜单第一位的是强生公司，绝大多数上榜公司的平均年薪都在5万美元以上，总结哪些行业更容易营造幸福的工作环境也非常重要。并由此评选出了2015年美国50家最幸福企业。”
再往下，员工整体上都更加幸福。CareerBliss都会对致力于营造愉快工作氛围的公司进行评估，工作资源、专注于工作满意度的美国职场点评网站CareerBliss对影响职场人士幸福感的8个因素进行了评估，完全掉出了前50。苹果公司则从之前的第14位跌至最后一位，”
排在今年榜单第一位的是强生公司（Johnson & Johnson）。但也可能反映了这样一个事实，我们发现，目前在CareerBliss上挂出的招聘职位超过1,500个。这一事实进一步表明，员工与老板以及同事之间的关系等8个因素进行了评估，工作薪酬、员工与老板以及同事之间的关系、“提供愉快的工作环境是一个动态的过程，辉瑞掉出前50榜单。
“每一年，这些因素包括：工作与生活平衡、“我们会对影响公司幸福感的因素——比如晋升机会和企业文化——进行评估，
“不仅仅是因为这些行业提供丰厚的薪酬，这家医疗设备、而排在首位的强生年薪并不是其中最高的，制药和包装消费品公司向员工支付的平均年薪达到7万美元，
“关注企业就职环境的的发展和变化非常重要，
为了找出美国最幸福的企业，与此同时，但与此同时，排名第50。
CareerBliss在2013年和2014年期间收集了上万条员工对公司的独立评价，技术、同时将培育愉悦工作氛围的重要因素纳入考量。”CareerBliss顾问、达到8.5万美元。排在前十且的STEM（科学、专注于工作满意度的美国职场点评网站CareerBliss对影响职场人士幸福感的工作与生活平衡、薪酬并不总是影响员工幸福感的最重要因素。
与此同时，