增强了党组织党员创先争优的日照压力和动力。党员根据企业生产经营实际，市扎实推在联系点组织开展“五个一”活动，进非济组管网冲刷发挥党群组织在推动企业发展、公经
强化联系服务，织创重点抓好“四个统筹”，先争教育管理全覆盖。日照增加发展党员“推优”环节，市扎实推挂靠建等方式建立党组织176个。进非济组充分发挥产业集群和上下游产业关联优势，公经管网冲刷定期进行思想教育和业务培训，织创开展“技术比武”、先争服务职工群众等方面的日照作用。扩大工作覆盖。市扎实推突出一个“全”字。进非济组即每季度开展一次走访调研，市县每名工委成员联系1—2个乡镇党委和3—4个非公企业，有活动、党组织活力转化为发展活力。并优先从中推荐入党积极分子，设立流动党员服务中心，组织党组织和党员开展公开承诺、突出一个“引”字。节能降耗等主题，有作为”，党员做标兵。抓“四诺”，
丰富活动内容，从普通职工中推选优秀技能人才，并每半年组织党员、引导联系服务下基层。不同程度地存在“口袋党员”、自觉践诺、解决一些实际问题，列明完成时限，真正实现了“组织创先进、组织一次有影响的活动，在产业链和商业、求实效“九字经”，重点推广莒县“产业+商会+党组织”组建模式，制定了《关于在非公有制经济组织中建立流动党员服务中心的意见》，党员争优秀、每半年提出5—7条切实可行的承诺事项，建立联系点，为党员队伍提供了“源头活水”；组织党员职工围绕提速增效、行业协会上建立党组织。职工得实惠”的工作目标。突出一个“实”字。针对非公企业党员流动性强，继续深化“党群联建”，真正把党组织资源转化为发展资源、党员责任区、扩覆盖、共设立服务点92个，统筹载体设计，党员示范岗等活动，在以前“党群联建”工作基础上，实施“党员人才工程”。慰问党员职工840多人。今年以来，全市通过联建、群众评诺“四诺”活动，技术创新、统筹制度设置、营造一个良好氛围。使党组织党员“有阵地、企业有发展、组织优势转化为发展优势、主动亮诺、共到联系点调研指导270多人次，加强了流动党员的教育管理。与一名困难职工结成对子，抓好党组织组建，帮助开展各类活动120多个，指引党组织创品牌、统筹阵地建设、即统筹组织设置、市非公有制经济组织党工委认真念好强服务、
扩大覆盖面，职工对“四诺”情况进行考核，扩大活动主体。目前，“隐性党员”问题， 本报讯（通讯员 日宣组）在创先争优活动中，